Infinite Financieel helpt scholen hun personeelsformatie strategisch, doelmatig en toekomstgericht in te richten. Wij zorgen dat uw formatie aansluit bij uw doelen én betaalbaar blijft, met scherpe analyses en scenario’s die u helpen vooruit te kijken en gefundeerde beslissingen te nemen.
Formatieplanning en -analyse
Personeel vormt het hart én het grootste deel van de uitgaven van iedere onderwijsorganisatie. Maar hoe zeker weet u dat uw personeelsformatie nog aansluit bij uw doelen, ambities en financiële mogelijkheden? Infinite Financieel helpt onderwijsbesturen om hun personeelsinzet strategisch tegen het licht te houden, met scherpe analyses en praktische handvatten voor verbetering.
Wij brengen in kaart of uw functiebouwwerk nog past bij de ontwikkeling van uw organisatie. Hoe uw personeelsformatie zich verhoudt tot die van vergelijkbare besturen. En vooral: hoe u van uw formatieplan een krachtig stuur document maakt, in plaats van een papieren verplichting. Daarbij kijken we verder dan vandaag — we helpen u ook met strategische personeelsplanning, zodat u voorbereid bent op toekomstige veranderingen in leerlingaantallen, arbeidsmarkt en loonkosten.
Met onze unieke tools, zoals SceMoLoon, het scenariomodel loonkosten, kunt u:
- Vooruitkijken naar de loonkostenontwikkeling op middellange termijn.
- Verschillende beleidsopties doorrekenen en hun financiële impact zichtbaar maken.
- Uw meerjarenbegroting verrijken met realistische scenario’s.
- Betere, onderbouwde keuzes maken over functiemix, mobiliteit en instroom van nieuw personeel.
Of u nu krimp moet managen of groei wilt faciliteren — wij zorgen dat u grip krijgt op uw personeelsformatie en deze beleidsrijk kunt sturen.
Onze ondersteuning richt zich op:
- Analyse van uw personeelsformatie en vergelijking met benchmarks.
- Doorlichting van uw formatieplan: is het effectief en strategisch ingezet?
- Strategische personeelsplanning voor de komende jaren.
- Gebruik van scenariomodellen voor loonkostenontwikkeling (SceMoLoon).
- Advies over functiemix, mobiliteit en duurzame inzetbaarheid.

Onze publicaties:
- Jan Looise, senior-adviseur bij Infinite Financieel schreef het artikel ‘Trending tools in HR: naar een vruchtbare en betaalbare dialoog’. (bundel 2017, pagina 17)
- Lees ook ‘Ontwikkelingen dwingen schoolbesturen tot snelle herziening personeelsbeleid’ door Rick de Wit, directeur van en senior adviseer bij Infinite Financieel. (bundel 2016, pagina 19)
Sterke scholen bouwen op een stevige organisatie. Samen kijken we waar het beter, slimmer of duidelijker kan.
Plan een vrijblijvend gesprek en ontdek hoe wij uw organisatie versterken.